Alman İşveren Birliği’ne (BDA) göre, „Mesai saatlerini düzenleyen yasa, daha fazla hareket alanı açmak ve işletmelerin ihtiyaçlarını karşılamak üzere,  çalışma saatlerini günlük olarak değil, haftalık azami mesai süresini düzenleyecek şekilde değiştirilmeli.“

MESAİ DÜZENLEMESİ
Almanya’da 1994 yılından bu yana yürürlükte olan mesai düzenlemesi, çalışanların günde en fazla sekiz saat çalıştırılmasına izin veriyor. Yasa uzun vaadede sekiz saat prensibine uymak kaydıyla, günlük mesainin 10 saate kadar çıkarılmasına da izin veriyor.

SENDİKALAR
IG Metall Sendikası Başkanı Jörg Hoffmann yaptığı açıklamada, „Halihazırda geçerli olan düzenlemeler, çalışanların esnek şekilde istihdam edilmesinin önünü kesmedi.“ Dedi.

Yani yasal değişikliğe gerek yok, çünkü sendikalar bu konuda işverene zaten zorluk çıkarmıyor.

"Gerek ücretlerin düşürülmesi, gerekse çalışma sürelerinin uzatılması konusunda işverenin yaptığı baskı, bu talebi kabul etmeme isteğindeki işçinin örgütlü mücadelesiyle geçersizleşir."